Recrutement d'un News Manager

APPEL A CANDIDATURE

 

 

Dans le cadre de l’exécution de son
projet intitulé : « Réduction
de la violence électorale en Afrique de l’Ouest via le Système National
d’Alerte Précoce (NEWS))», financé par
USAID, le Réseau ouest africain pour l’édification de la paix section Côte
d’ivoire (WANEP-CI) recrute un Manager du Système National d’Alerte Précoce
dénommé « NEWS Manager ».

 

POSTE : Un (01) NEWS Manager

 

Durée : Un (01) AN
renouvelable

 

Lieu du poste :
Abidjan avec des déplacements à l’intérieur du pays

 

OBJET 

Sous l’autorité directe du Coordonnateur National de
WANEP-Côte d’Ivoire le ou la NEWS Manager doit veiller à l’exécution et à la
gestion correcte du projet « La réduction de la violence électorale en
Afrique de l’Ouest via le Système national d’Alerte précoce (NEWS) »

 

DESCRIPTION DES TACHES
ET ATTENTES DU NEWS MANAGER

 

Travaillant sous la supervision du
Coordinateur Régional de l’Alerte Précoce, sous l’autorité directe du
Coordinateur National (NNC) et en collaboration avec le point focal de la
CEDEAO, le NEWS manager devra exécuter les tâches suivantes :

Coordonner
les activités relatives au NEWS au niveau national en collaboration avec le
NNC. Etre en relation avec tous les moniteurs communautaires du NEWS afin
d’assurer le bon fonctionnement du NEWS au jour le jour.Faire
le monitoring/suivi et collecte d’informations liées aux élections, à la paix
et  à la sécurité humaine puis coordonner
l’entrée des données dans le système NEWS et ECOWARN.Assurer
la soumission à temps et le contrôle qualité des informations/ rapports soumis
par les moniteurs communautaires du NEWS Servir de pont 
entre NEWS et ECOWARN en s’assurant que toutes les alertes ou données
importantes soient intégrées dans ECOWARN Fournir
les informations d’alerte précoce, Analyser
la vulnérabilité  nationale à la
situation sécuritaire et initier la production des rapports d’alerte précoce y
compris les bulletins NEWS, policy brief et autres rapports requis / sur
demande  par semaine, mois, trimestre ou
annuel.Etre
en relation avec le Coordinateur Régional 
pour la gestion quotidienne et l’exécution du projet.Favoriser
des relations de collaboration avec / entre le 
Comité Directeur National (National Steering Committee), la société
civile et les institutions étatiques existantes et des structures nationales
d'alerte précoce,  de prévention des
conflits, de consolidation de la paix existantes, les institutions de sécurité,
les médias et les partenaires au développement.Coordonner
la formation et la formation continue des acteurs du système national d’alerte
précoce y compris des moniteurs communautaires Diriger l'élaboration et le développement
d'indicateurs spécifiques pays sur le monitoring/suivi  des 
menaces et de la violence électorale Coordonner les engagements avec des médias sur
les questions liées au NEWS et au processus électoral  tout en enrichissant la plate-forme
régionale.Assurer
la liaison avec le coordonnateur S et E (Suivi et Evaluation) et utiliser un
modèle/formulaire prédéterminé pour rassembler tous les résultats ou impact
directement ou indirectement attribués au NEWS.























 

CONNAISSANCES,
COMPETENCES ET APTITUDES:

 

Excellente compréhension des tendances
des conflits électoraux, de leurs dynamiques et de la pratique de la gestion
des conflits liées aux élections antérieures.  
Aptitude à prêter une attention
particulière aux détails;Compétences avancées dans les
applications MS Office (au moins en Word, Excel, Outlook et Access);Connaissance pratique de recherches
et d’application sur les bases de données 
d'indicateurs ;Capacité à organiser et prioriser de
nombreuses tâches et à les exécuter dans le temps et sous pression ; Capacité de communiquer efficacement
oralement et par écrit avec des aptitudes 
pour la rédaction de rapports;Aptitude à travailler des heures
supplémentaires afin d'accomplir les tâches essentielles du poste car la
position peut exiger des heures de travail 
irrégulières.    





















 

EXPERIENCE ET NIVEAU D’ETUDE:

 

Licence ou diplôme équivalentAvoir au moins 3 ans d’expérience
dans le domaine de la gestion et prévention des conflits et de l'analyse des
tendances et des dynamiques des processus électoraux.



Avoir une maitrise de l’internet et de
l’informatique (au moins en Word, Excel, Outlook et Access);Avoir une compétence avérée dans la
recherche et la rédaction de rapports Un Certificat en études de conflits
et / ou en gestion des élections sera un atout. Comment postuler : Déposer votre dossier de candidature comprenant :
une lettre
de  motivation adressée au Coordonnateur
National et un CV désignant deux personnes de références et votre prétention
salariale au Secrétariat National de WANEP-Côte d’Ivoire sis à Cocody-Angré les
Oscars à côté du Lavage Espace Inox, Résidence AURORE, Bâtiment B , 1er  étage, porte B11. Ou par email
à wanepci@yahoo.fr et info@wanepcotedivoire.org avec en
objet : Manager du NEWS du Projet USAID-WANEP NB : Les Candidatures féminines et celles des
membres du réseau sont vivement souhaitées.Seuls les
postulants retenu(e)s sur la short liste seront contacté(e)s pour des
entretiens. Date limite de dépôt de dossier : 02 mai 2015